МІЖНАРОДНИЙ АЛЬЯНС
ГОТОВНОСТІ ЛЮДСЬКОГО РЕСУРСУ
СПІЛЬНА ГОТОВНІСТЬ – НАДІЙНИЙ МИР!
МЕНЕДЖМЕНТ
СТРАТЕГІЧНЕ БАЧЕННЯ
- Орієнтація на стратегічну, перспективну діяльність (середньострокову та довгострокову)
- Реалізація досвіду через чітку систему впровадження, індивідуальних практик недостатньо
- Діяти потрібно вчасно, а іноді краще заздалегідь, на випередження
- Постійний розвиток є обов’язковою умовою для підтримки готовності HR, забезпечує актуальність і ефективність дій
- Ризик: Сучасні проблеми збереження людського капіталу через неготовність загострюються, втрати є безповоротними.
- Уроки та висновки: країни, які пережили кризу, війну – приклад іншм партнерам своїм досвідом. Його впровадження зменшує потенційні втрати (психогенні, фізичні, саніітарні) та зберігає персонал.
UNBROKEN READINESS
КОМПЛЕКСНА ПРОГРАМА ПІДТРИМКИ ДЛЯ ВЕТЕРАНІВ ТА ДЕМОБІЛІЗОВАНИХ ВІЙСЬКОВИХ
ПІДТРИМАТИ
Підтримка ветеранів — це не лише соціальна відповідальність. Це інвестиція у людський капітал, економіку та стабільність країни. UNBROKEN READINESS створює систему, яка допомагає ветерану повернутися до повноцінного життя.
СТАТИ ПАРТНЕРОМ
Ваша участь як партнера чи спонсора, дозволить реалізувати індивідуальні програми для понад 50 учасників першої черги та подальших сотень учасників.
СТАТИ УЧАСНИКОМ (ДЛЯ ВЕТЕРАНІВ/ВЕТЕРАНОК)
Якщо ви ветеран або ветеранка і хочете взяти участь у програмі Unbroken Readiness – реєстрація за посиланням.
Інтеграційна платформа
ЦИВІЛЬНІ. ВІЙСЬКОВІ. ВЕТЕРАНИ.
- IAHRR об’єднує багатовекторну підготовку HR в Україні та за кордоном
- Дотримуємося інноваційних підходів до діяльності тавпроваджуємо практику для готовності HR
- Постійний доступ до актуальної бази даних IAHRR, оперативний обмін інформацією між партнерами та учасниками
ЦІЛІ ТА ЗАВДАННЯ IAHRR
ФОРМАТ ДІЯЛЬНОСТІ IAHRR
Інтегрована структура
- Об’єднання зусиль державних, недержавних вітчизняних та іноземних (міжнародних) інституцій у різних формах співробітництва
-
Структура IAHRR (координаційно-консультативне об’єднання експертності, аналітики та прогнозування): Наглядова рада, дирекція, консультативна рада, регіональні дирекції, представництва
Для міжнародних партнерів:
-
Об’єднуємо експертність іноземних і міжнародних інституцій для підтримки України та країн-партнерів IAHRR
-
Перевірка готовності кадрових програм і проєктів, їх результативності за апробованою системою KPI
МИ ПРОПОНУЄМО:
НАШІ ПРОГРАМИ ТА СПІВПРАЦЯ
- Залучаємо досвідчених експертів до спільної діяльності, обміну досвідом в межах мультидисциплінарної системи готовності персоналу IAHRR
- Проводимо консультації, аудит, навчання, експерні висновки та прогнози, робочі групи та інші заходи (конференції, семінари, круглі столи). Розробляємо нові підходи для забезпечення готовності HR (онлайн/офлайн)
- Надаємо та підтримуємо інноваційні методологічні та технічні підходи проведення курсів, тренінгів, освітніх програм.
СТРУКТУРА ПРОЄКТІВ (ПРОГРАМ) IAHRR
СПІВПРАЦЯ З IAHRR РЕАЛІЗУЄТЬСЯ ЧЕРЕЗ:
ПАРТНЕРСТВО | ЧЛЕНСТВО | СПОНСОРСТВО | ЕКСПЕРТНІСТЬ
- Можливості для отримання переваг та пріоритетного доступу до унікальних матеріалів IAHRR, розроблених за результатами вивчення та поширення передового досвіду
- Об’єднана експертна робота для концентрації ефективності та економії часу
- Гарантуємо прозоре залучення та доступність моніторингу інвестицій
- Системне партнерство з урядовим та неурядовим, державним та недержавним секторами, координація потреб та допомога у їх вирішенні на платформі IAHRR
- Мотивація для інвесторів, партнерів, учасників: визнання внесків, репутаційні бонуси, доступ до єдиних програм і розробок, з можливістю адаптації під специфічні критерії партнерів органзації.
ЗВІТ ЗА 2025
Маю честь представити річний звіт організації, який відображає нашу непохитну відданість глобальній місії готовності людського ресурсу та збереження людського капіталу в умовах сучасних викликів.
У світі, де кризи та військові конфлікти вимагають проактивних стратегій, наше гасло «Спільна готовність – надійний мир» – практичний імператив для посилення суспільної стійкості .
Протягом цього періоду ми об’єднали зусилля державних і недержавних інституцій, вітчизняних та міжнародних партнерів, щоб забезпечити ефективну підтримку тим, хто стоїть на передовій захисту та в тилу відновлення.
Поки глобальні політичні структури фокусуються на стратегічних пріоритетах, ми розробили платформу інноваційних інструментів готовності: диференційовані підходи до підготовки персоналу та людського ресурсусу, спираючись на уроки українського досвіду та міжнародні експертні підходи. Наша головна місія підвищити рівень готовності на національному рівні і в інших країнах, секторах для зміцнення глобальної безпеки під час криз та викликів війни, зокрема захисту й підтримки України.
Цей документ підкреслює наші програми, партнерства та стратегічні досягнення, демонструючи, як турбота про людей та сучасні інновації сприяють мінімізації втрат (психогенних, санітарних, незворотних та економічних) і будують основу для майбутнього сталого миру.
Нам ще багато всього попереду пережити, будучи чесними перед собою і викликами цього періоду життя у війні. Тільки спільно – ми обʼєднана сила готовності до стійкості в найскладніший час.
Ірина Тарасова, Генеральний Директор IAHRR
НАШІ ПАРТНЕРИ
Круглий стіл
Готовність людського капіталу під час війни та криз:
уроки, ризики, рішення
28 жовтня в Укрінформі пройшов, організований нами, круглий стіл на тему «Готовність людського капіталу під час війни та криз: уроки, ризики, рішення».
Учасники: експерти з України, США, Великої Британії, Ізраїлю; представники МЗС, МОУ, НГУ, ДСНС та посольств країн-партнерів.
Обговорені аспекти готовності:
- Психологічна: лідерство, підтримка ветеранів і військових сімей.
Інформаційна: протидія дезінформації, сценарії до 2026 року (GLOBSEC). - Інституційна: моделі SA3P, приклади НАТО та Ізраїлю.
- Операційна: координація ресурсів у кризах.
- Правова: військова юстиція, захист прав військовослужбовців.
- Технологічна: ШІ, кібербезпека, платформи.
Інтерактивні сесії: освітні тренінги, програми реінтеграції ветеранів, правова підтримка, роль дипломатії (гранти, адресна допомога).
ОФІЦІЙНА ЗАЯВА за результатами Міжнародного круглого столу
ЗМІ ПРО НАС
- Дванадцятий Всеукраїнський форум «Безпека праці 2025» став платформою для формування нової культури безпеки праці в Україні
- XII Всеукраїнський форум “Безпека праці 2025” став платформою для формування нової культури безпеки праці в Україні
- Основи безпечної роботи під час війни: готовність HR до кризових ситуацій та нових викликів
- ПАДІННЯ ФРОНТУ: як зупинити прорив росіян. План Залужного наступу на Курщині | Security Talks
- 4K | СТРАТЕГІЯ І ТАКТИКА СУЧАСНОЇ ВІЙНИ: УКРАЇНСЬКИЙ ВИБІР — ВІКТОР НАЗАРОВ
- Тренінгові програми “Стійкість персоналу”



